O ESCAPE GAME COMO FERRAMENTA PARA IDENTIFICAÇÃO DE COMPORTAMENTOS DE LIDERANÇA

Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação Stricto Sensu em Psicologia do Centro Universitário de Brasília UniCEUB. Autor(a): Mônica de Oliveira Almeida BouzaOrientadora: Prof.ª Dr.ª Fabiana Queiroga ABSTRACT Companies are looking for new technologies and innovation to adapt to the new world and the new market forms. Games and Leia mais…

An exploratory study using the network approach for quality of life and blood markers in a Brazilian population

An exploratory studu using the network approach for quality of life and blood markers in a brazilian population Um estudo exploratório utilizando a aplicação da abordagem de rede à qualidade de vida e marcadores sanguíneos em uma população brasileira. Trabalho publicado na Estudos de Psicologia em 2018. ABSTRACT Although it Leia mais…

Relação entre presenteísmo, síndrome de burnout e liderança ética em organizações escolares

The relation between presenteism, burnout syndrome and ethic leadership in scholar’s organizations Abstract O objetivo deste trabalho foi descrever variáveis preditoras de presenteísmo no contexto escolar, especificamente o burnout e aliderança. Utilizaram-se questionários como instrumento de coleta de dados. Responderam aos questionários 366 professores vinculados à Secretaria de Estado de Leia mais…

Adesão ao pós-operatório em cirurgia bariátrica: análise sistemática da literatura brasileira

Postoperative adherence in bariatric surgery: systematic analysis of the brazilian literature Abstract Adesão aos cuidados refere-se a um comportamento consonante com a abordagem e o tipo de tratamento proposto pela equipe de saúde. O presente artigo tem como objetivo realizar uma revisão sistemática das publicações entre 2009 e 2018, visando Leia mais…

Measurement Scales of Reactions to the Assessment of Graduate Programs: Evidences of Factorial Validity

Instrumentos de Mensuração de Reações à Avaliação da Pós-Graduação: Evidências de Validade Fatorial Abstract The propose was to seek validity evidences of scales based on the model of reactions of higher education professors about the evaluation of graduate programs conducted by the Brazilian Federal Agency for Support and Evaluation of Leia mais…

PRESENTEÍSMO DE PROFESSORES REGENTES: BEM-ESTAR COMO ESTADO PSICOLÓGICO CRÍTICO NA MEDIAÇÃO DE CARACTERÍSTICAS DO TRABALHO

PRESENTEEISM OF CLASS TEACHERS: WELL-BEING AS A CRITICAL PSYCHOLOGICAL STATE IN THE MEDIATION OF JOB CHARACTERISTICS Abstract Objetivo: Testar a realização no trabalho como mediador da relação entre desenho do trabalho e presenteísmo em professores regentes. Originalidade/valor: O presenteísmo é uma das formas de perda de desempenho dos professores em Leia mais…

Crianças: melhor não tê-las?

Entre as pesquisas realizadas no Núcleo de Pesquisa Psicossocial em Processos Laborais Sustentáveis (#Prolabsustentável) está um estudo sobre relações positivas e negativas do trabalho-família. A pesquisa foi feita com 306 famílias com diferentes arranjos que responderam um questionário com perguntas sobre a repercussão do trabalho nas atividades familiares e vice-versa Leia mais…