Burnout Integrated Model Among Police in the Federal District: a Conceptual Expansion

Burnout Integrated Model Among Police in the Federal District: a Conceptual Expansion Modelo Integrado de Burnout entre Policiais do Distrito Federal: uma Ampliação Conceitual. Trabalho publicado na Revista Psicologia: Organizações & Trabalho (rPOT) em julho de 2021. https://doi.org/10.5935/rpot/2021.3.20532 ABSTRACT Identifying criminal infractions through police investigation is among the attributions of Leia mais…

Online intercultural exchange: A case study in work and organisational psychology

Online intercultural exchange: A case study in work and organisational psychology Trabalho publicado na Innovations in Education and Teaching International em dezembro de 2021.https://doi.org/10.1080/14703297.2021.2003219 ABSTRACT Acquiring intercultural competences is critical in order to avoid prejudice and increase tolerance in the global workforce. This case study describes and evaluates a learning Leia mais…

How do Teleworkers and Organizations Manage the COVID-19 Crisis in Brazil? The Role of Flexibility I-Deals and Work Recovery in Maintaining Sustainable Well-Being at Work

How do Teleworkers and Organizations Manage the COVID-19 Crisis in Brazil? The Role of Flexibility I-Deals and Work Recovery in Maintaining Sustainable Well-Being at Work Trabalho publicado na International Journal of Environmental Research and Public Health em Novembro de 2021. DOI: 10.3390/ijerph182312522 ABSTRACT The COVID-19 pandemic has impacted the economic Leia mais…

Brazilian Teachers’ Absenteeism: Work Design Predictive Model

Brazilian Teachers’ Absenteeism: Work Design Predictive Model Trabalho publicado no “The Internacional Journal of Educational Organization and Leadership” em outubro de 2021. ABSTRACT Sickness-related absenteeism in teachers represents financial, social, and human costs. This study aimed to analyze the relationship between work characteristics and lengths of absence. The main hypothesis Leia mais…

Humor e Saúde: Uma abordagem hegemônica

Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação Stricto Sensu em Psicologia do Centro Universitário de Brasília UniCEUB. Autor(a): Adriane ZambonatoOrientadora: Prof.ª Dr.ª Amalia Raquel Pérez- Nebra. ABSTRACT Humor is a phenomenon little investigated in Brazil and, moreover, involves cognitive, emotional, social and physiological aspects. Some studies point out that Leia mais…

SIGNIFICADO DO TRABALHO PARA OS AGENTES PÚBLICOS QUE EXECUTAM AS POLÍTICAS DE EMPREGO NO DISTRITO FEDERAL

Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação Stricto Sensu em Psicologia do Centro Universitário de Brasília UniCEUB. Autor(a): DULCE MARIA JABOUR TANNURIOrientadora: Prof.ª Dr.ª Amalia Raquel Pérez- Nebra. ABSTRACT Public employment policies have a key role in contemporary societies in front of the rise of unemployment. In the Federal Leia mais…

SUPORTE SOCIAL COMO ESTRATÉGIA DE ENFRENTAMENTO DO ESTRESSE NO AMBIENTE DE TRABALHO

Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação Stricto Sensu em Psicologia do Centro Universitário de Brasília UniCEUB. Autor(a): VÂNIA LÚCIA PEREIRA DE ANDRADEOrientadora: Prof.ª Dr.ª Amalia Raquel Pérez- Nebra. ABSTRACT In face of today’s challenges, occupational stress and coping strategies have increasingly become the focus of research. Among these Leia mais…

ABSENTEÍSMO, PRESENTEÍSMO, SÍNDROME DE BURNOUT, LIDERANÇA ÉTICA E ESTRATÉGIAS DE ENFRENTAMENTO EM PROFESSORES NO DISTRITO FEDERAL

Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação Stricto Sensu em Psicologia do Centro Universitário de Brasília UniCEUB. Autor(a): VIVIANE PINHEIRO LOURENÇOOrientadora: Prof.ª Dr.ª Amalia Raquel Pérez- Nebra. ABSTRACT A considerable number of teachers have presented changes in physical and mental health. Some are absent (absenteeism), others are present, however, Leia mais…

ASSÉDIO MORAL ORGANIZACIONAL E ESTRATÉGIAS DE ENFRENTAMENTO EM INSTITUIÇÕES PÚBLICAS ANGOLANAS

Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação Stricto Sensu em Psicologia do Centro Universitário de Brasília UniCEUB. Autor(a): LETICIA MANUEL RODRIGUES DA CONCEIÇÃO DE ALMEIDAOrientadora: Prof.ª Dr.ª Amalia Raquel Pérez- Nebra. ABSTRACT Bullying is a permanent procedure of harassment that happens in relationships in the context of work and Leia mais…